面试通过率高但到岗率低，为什么？，说说你们怎么做

我这边实践下来，周复盘一页纸就够，多了没人看。

已转给同事一起看，感谢分享。

哈哈真实，打工人共鸣了。

我们上周刚聊过类似问题，结论是先小范围试点，别一上来全公司推。

说得对，关键是责任人和周期要写清楚，不然最后没人收口。

先把客户旅程跑通，再谈优化细节。

我们试过，前两周会难受，坚持一个月会好很多。

我觉得问题不在工具，在流程和习惯。

同问，坐等靠谱回答。