线上课完课率上不去，求抓手

试过督学、打卡、社群，效果一般。有没有更细的运营动作？

如果方便，补充下你们团队规模和所在城市体感。

可以分享下你们用的工具吗？私信也行。

建议先看投入产出，别被概念带着跑。

哈哈真实，打工人共鸣了。

我们公司相反，反而在加码这块投入。可能行业不同。

有没有具体数字？比如团队规模、预算区间，好对症建议。

我觉得问题不在工具，在流程和习惯。

赞同楼主，尤其是跨部门协作这块，确实是隐形成本。

赞同楼主，尤其是跨部门协作这块，确实是隐形成本。

同问，坐等靠谱回答。